Wenn Du nach einer spannenden Veränderung suchst, die Dir frische Luft und neue Perspektiven bietet, dann bewirb Dich bei uns, der SPIE SAG GmbH, dem Spezialisten für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids als Monteur / Schweißer Rohrleitungsbau m/w/d Einsatzort: Alsfeld, Biebertal bei Gießen, Karlstein am Main, Ober-Mörlen bei Gießen Kennziffer: 2025-1279 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du baust Versorgungsleitungen und Hausanschlüsse (Gas/Wasser/Fernwärme) und führst Reparatur-, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten in den Versorgungsnetzen durchDu montierst eigenständig Rohrleitungen aus PEHD, Stahl, Guss und PVC in verschiedenen Dimensionen und führst Druck- und Dichtigkeitsprüfungen durchHerstellung von röntgensicheren Schweißnähten gemäß qualitativer Vorgabe auf BaustellenSelbständiges Ausrichten von Metallkonstruktionen mittels Heften und Abschweißen gemäß technischen Zeichnungen und IsometrienFührung von Rohrbüchern und Dokumentationen sowie unterstützende Tätigkeiten im Bereich der Qualitätsprüfung Profil Ausbildung als Rohrleitungsbauer / Metallbauer / Konstruktionsmechaniker / Facharbeiter für Schweißtechnik / Anlagenmechaniker m/w/d mit Erfahrung im Rohrleitungsbau sowie idealerweise mehrjährige BerufserfahrungSchweißerausbildung nach DIN EN ISO 9606-1 und GW 350 (Schweißverfahren E-Hand (111) für Rohrleitungen) wünschenswertFührerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären Klasse C1 und C1EDeutschkenntnisse mindestens Level B2 Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl.
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als Elektriker / Elektroniker / Monteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d Einsatzort: Klein Gaglow bei Cottbus Kennziffer: 2025-0391 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du bist verantwortlich für Kabelmontagen in der Nieder- und Mittelspannung, Hausanschlussmontagen, allgemeine Elektroinstallation, Fehlersuche sowie Kabellegung und Montage von Tragsystemen Die Installation und Inbetriebnahme von Trafostationen und NS-/MS-Schaltanlagen übernimmst du Mastmontagen inklusive Gründung und Montage von Anbauteilen in Freileitungs- und Straßenbeleuchtungsnetzen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich Kleinere Erdarbeiten zum Einbau von Masten oder Verteilerschränken, das Verlegen von Kabeln, Leitungen und Rohren sowie das Bedienen von Baugeräten und Baumaschinen zählen ebenfalls zu deinen Tätigkeiten Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung von elektrischen Versorgungsanlagen inklusive Störungsbeseitigungsdienst und rundest damit dein Aufgabengebiet ab Profil Elektrotechnische / bautechnische Ausbildung z.B. als Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Mechaniker / Bautechniker m/w/d sowie Interesse an fachlicher Weiterqualifikation in die spezifischen MontagearbeitenFührerschein der Klasse B erforderlich, C/CE wünschenswertBeteiligung am BereitschaftsdienstDeutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlichZuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungsfähigkeit und kompetenter Auftritt gegenüber Kunden Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl.
Patientenaufnahme, Blutentnahmen, Terminkoordination) Assistenztätigkeiten für den Ärztlichen Dienst bei Untersuchungen und operativen Eingriffen Korrespondenz mit Zuweisern Bearbeitung von Anfragen Allgemeine administrative Tätigkeiten Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) mit Berufserfahrung Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sicheres und höfliches Auftreten im Umgang mit Patienten Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Ihr Ansprechpartner Sie haben noch weitere Fragen?
Werden Sie ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstützen Sie uns in Pilsach als Leitung (m/w/d) für den Kundenservice Ihre Aufgaben Leitung und Betreuung der Abteilung „Kundenservice“ mit mehreren Teams Personalplanung, Mitarbeiterschulung und -entwicklung zur Förderung der Teamperformance Nutzung von CRM-Systemen zur Verbesserung der Kundeninteraktion und Prozessqualität Analyse und Steuerung von Kundenservice-Kennzahlen sowie Ableitung strategischer Entscheidungen Pflege und Ausbau enger Kundenbeziehungen zur Sicherstellung eines exzellenten Kundenerlebnisses Verantwortung für das operative Tagesgeschäft und Sicherstellung reibungsloser Abläufe Kontinuierliche Verbesserung der internen Prozesse und aktive Mitgestaltung von Optimierungsprojekten Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Optimierung von Schnittstellen Auswertung und Steuerung des Call-Routings zur Sicherstellung optimaler Erreichbarkeiten Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Service-Level-Agreements Initiierung und Begleitung von Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung von Kundenservice-Prozessen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Kundenservice, Telefonverkauf oder Inside Sales idealerweise in der Food-/Nonfood-Branche oder Hotellerie/Gastronomie/Handel Nachweisbare Erfahrung in der disziplinarischen und organisatorischen Führung eines größeren Teams Gute Kenntnisse im Call-Routing wünschenswert Sehr gute MS-Office Kenntnisse (O365), CRM- und SAP-Kenntnisse von Vorteil Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke Organisationstalent mit schneller Auffassungsgabe Belastbarkeit, Sorgfalt und hohe Zuverlässigkeit Teamfähigkeit, Empathie und Souveränität Fähigkeit zur Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden „Bis zur Inbetriebnahme des Neubaus Pilsach erfolgt die Einarbeitung/ Tätigkeit an unseren anderen Standorten“ Unser Angebot eine attraktive, übertarifliche Vergütung inkl. verschiedener Sozialleistungen in einem modernen Unternehmen ein sicherer Arbeitsplatz in einem international konstant wachsenden Familienunternehmen Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z.
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Sie haben Fragen zu einer Tätigkeit als Person mit einer Behinderung? Bewerben Sie sich gezielt mit einem entsprechenden Hinweis an uns und erhalten spezielle Vorteile sowie Zusatzleistungen, wir informieren Sie gerne.
Das machen Sie bei uns Die Koordination und Umsetzung der Normenreihe IEC 62443 bildet einen zentralen Bestandteil der Tätigkeit und sorgt für eine konsistente Verankerung von OT‑Security‑Prozessen im Unternehmen. Die Anforderungen des Cyber Resilience Act (CRA) sowie der Maschinenverordnung (MVO) werden in Projekten umgesetzt, einschließlich projektbezogener Cybersecurity‑Risikobeurteilungen, der Erstellung von Software Bills of Materials (SBOM) und der Definition von Security Levels (SL).
Sie erwartet ein Umfeld, das Professionalität, Innovationskraft und Weiterentwicklung fördert Systembetrieb & Optimierung: Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der UC- und VoIP-Systeme sowie kontinuierliche Weiterentwicklung Technische Verantwortung: Betreuung der Cisco UC-Plattform (CUCM, Jabber, Webex, CUBE, Expressway) und Integration von Drittanbieter-Lösungen Architektur & Design: Konzeption und Implementierung neuer UC-Lösungen, inklusive Netzwerkanbindung und Sicherheitsaspekten Projektmanagement: Aktive Mitwirkung bei IT- und Infrastrukturprojekten im Kommunikationsbereich Qualitätssicherung: Durchführung von Updates, Funktionstests und Performance-Analysen Support & Troubleshooting: Bearbeitung komplexer Tickets im 2nd- und 3rd-Level-Support sowie Erstellung technischer Dokumentationen Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich und mehrjährige Berufserfahrung Tiefes Verständnis von UC-Architekturen und VoIP-Technologien (SIP, QoS) Fundierte Kenntnisse in Cisco UC-Lösungen sowie Netzwerktechnik (VLAN, Routing, Security) Erfahrung mit ITIL-Prozessen und Ticket-Systemen Sicherer Umgang mit Windows- oder Linux-Servern Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit für die Zusammenarbeit mit Fachbereichen Verantwortungsvolle Tätigkeit mit direktem Beitrag zur digitalen Transformation im Gesundheitswesen Individuelle Weiterbildung und Zertifizierungsmöglichkeiten Zuschuss zum Deutschlandticket & Shuttle-Service Mitarbeiterparkplätze, Jobrad-Leasing, Betriebsrestaurant 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage Gesundheitsangebote & Mental Health Coaching Attraktive Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits Gehaltsinformationen Attraktive Sozialleistungen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Tobias Fleßner Referenznummer 855343/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tobias.flessner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir freuen uns auf Sie! WICHTIGER HINWEIS Zur Ausübung der Tätigkeit ist eine Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich. Wir bitten höflich um Verständnis, andernfalls Ihre Bewerbung nicht berücksichtigen zu können.
Wir freuen uns auf Sie! WICHTIGER HINWEIS Zur Ausübung der Tätigkeit ist eine Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich. Wir bitten höflich um Verständnis, andernfalls Ihre Bewerbung nicht berücksichtigen zu können.
Enhanced First AidHUET-Training und gültige Offshore-TauglichkeitNachweisbare Erfahrung als Inbetriebnahmeingenieur im Mittel- oder HochspannungsbereichErfahrung als SAP/AP in Energieanlagen - idealerweise OffshoreKenntnisse in NS-/MS-/HS-Schaltanlagen sowie deren KomponentenVorteilhaft: Erfahrung mit Siemens-Schutzrelais, IEC61850/GOOSE, Siemens 8VM1/8VM3, BMS-SystemenSehr gute Englischkenntnisse sowie ausgeprägte organisatorische und analytische Fähigkeiten Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Küllenberg Referenznummer 865960/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.kuellenberg@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Dann profitiere auch du davon und lass dir diesen Job nicht entgehen.Alles, was du wissen musst: ✔️ Stundenlohn: 15,69€ ✔️ Einsatztage: Montag bis Freitag, gelegentlich samstags ✔️ Arbeitszeiten: Frühschicht (06:00 - 14:00 Uhr)/ Spätschicht (14:00 - 22:00 Uhr)/ Nachtschicht je nach Abteilung (22:00 - 06:00 Uhr) Das bringt dich als Staplerfahrer (m/w/d) am Standort Düren in Fahrt: Auf dich wartet eine langfristige Tätigkeit in einem tollen, weltweit agierenden Unternehmen, an einem wachsenden Logistikstandort mit Option zur Übernahme Bei uns erhältst du eine attraktive, tarifliche Bezahlung mit Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Safety First - Du kriegst eine qualitativ hochwertige Schutzkleidung Deine Herausforderung als Staplerfahrer (m/w/d) am Standort Düren: Du stellst Warenausgangslieferungen zusammen und bist ebenso für alle vorbereitenden Tätigkeiten verantwortlich Du kümmerst dich um den innerbetrieblichen Transport unter Einhaltung der vorgegebenen Sicherheitsanforderungen Du bringst Kennzeichnung an die Transporteinheiten an Du übernimmst die ordnungsgemäße Verladung von Produkten aus verschiedenen Bereichen in Kraftfahrzeugen und Container Das macht dich einzigartig als Staplerfahrer (m/w/d) am Standort Düren: Idealerweise verfügst du über erste Berufserfahrung im Logistikbereich Du hast einen Staplerführerschein und bist mit weiteren Flurförderfahrzeugen vertraut Du bist bereit in einem 3-Schichtmodell zu arbeiten (Früh/Spät/Nacht) Du möchtest dein Wissen stetig erweitern und zeichnest dich durch eine leistungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise aus Du bist einzigartig - wie wir?
Was Sie bei uns erwartet Sie fördern Kinder und Jugendliche (6 bis ca.13 Jahre alt), die von Ausgrenzung bedroht sind, im Einzel- und Gruppensetting und setzen für sie eine verbindliche Alltagsstruktur um Sie arbeiten eng mit den jungen Menschen und dem Familiensystem zusammen und setzen individuelle Zielvereinbarungen gemäß der Hilfeplanung um Sie arbeiten mit verschiedenen Kooperationspartnern zusammen und wirken an der konzeptionellen Weiterentwicklung und Ausgestaltung der Sozialraumangebote mit Sie vernetzen und intensivieren die sozialräumlichen Strukturen Ein Team mit 4 Mitarbeitenden Sie arbeiten an ein bis zwei Vormittagen und Nachmittagen Damit überzeugen Sie uns Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, gerne mit Zusatzqualifikation in Systemischer Beratung, Konfliktmanagement oder anderen Themenbereichen Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und kreative Ideen Eine ressourcenorientierte Grundhaltung und Methodenkompetenz für die Arbeit in Gruppen Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe erwünscht Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 52% (20,00 Wochenstunden) Mobiles Arbeiten, mit geringem Anteil (z.B.
Schul- , Ausbildungs- und Arbeitssuche) Sie fördern den Aufbau lebenspraktischer Kompetenzen und unterstützen z.B. bei selbständiger Haushaltsführung und Amtsangelegenheiten und anderen individuellen Problemstellungen Ein Team mit 10 Personen Sie arbeiten in Früh-, Spät- und Wochenenddiensten, mit Nachtbereitschaften vor Ort Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher / Erzieher (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit jungem Menschen oder Lust auf eine neue Herausforderung in der stationären Jugendhilfe Sensibilität für kulturelle Besonderheiten Kenntnisse in der Traumapädagogik und im systemischen Arbeiten sind wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 80% (31,20 Wochenstunden) Die Kombination aus zwei Angeboten (DWG und JWG) vor Ort und ein spannendes Arbeitsfeld in einer langjährigen Jugendwohngruppe Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39€ - 5.049,51€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Was Sie bei uns erwartet Sie betreuen und assistieren unsere Klientel - Erwachsene mit Unterstützungsbedarf - bei lebenspraktischen Kenntnissen / Fähigkeiten im Rahmen von Alltags- und Freizeitgestaltung Sie gestalten kreative Angebote und Unterstützungsleistungen 7 Kolleginnen pro Team für die recourcenorientierte Betreuung von 10 bis 14 Klient*innen Sie übernehmen auch einfache pflegerische Aufgaben und dokumentieren ihre tägliche Arbeit Sie gestalten Ihre Arbeit in enger Abstimmung mit dem Team und strukturieren den Tagesablauf selbständig und eigenverantwortlich Früh-, Spät- und Mitteldienste sind möglich, mit anteilig geregelten Wochenenddiensten - keine geteilten Dienste / Nachtdienste Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Erzieher / Alltagsbetreuer (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation Sie zeichnen sich durch eine personenzentrierte Grundhaltung aus Sie haben einen Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen Eine spannende und abwechslungsreihe Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 80% bis 100% (31,20 bis 39,00 Wochenstunden) Angenehme Arbeitsatmosphäre und idyllische Umgebung Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39 € - 5.049,51 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Was Sie bei uns erwartet Sie betreuen unsere 20 Bewohner*innen mit intellektueller und/oder Hör-Sprach- Behinderung auf fachgerechte und aktivierende Weise als Bezugsbetreuer*in - in vier Häusern in Winnenden Ein multiprofessionelles Team mit 11 Kolleg*innen Sie helfen und unterstützen unsere Klient*innen beim Erhalten von lebenspraktischen Fähigkeiten Sie wirken bei der Hilfe-/Assistenzplanung mit und setzen diese nach verbindlichen Richtlinien um Sie arbeiten nach Dienstplan in Früh- und Spätschichten (unter der Woche zwischen 06:00 - 09:00 Uhr / 15:00 - 22:00 Uhr; an Wochenenden zwischen 07:00 - 14:00 Uhr / 14:00 - 22:00 Uhr) Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie kennzeichnet eine personenzentrierte Grundhaltung und empathisches Handeln Erfahrung in der Behindertenhilfe ist wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 50% bis 80% (19,50 bis 31,20 Wochenstunden) Mitarbeit in einem neuen Wohnangebot in Winnenden Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39 € - 5.049,51 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher / Erzieher (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Lust auf die gemeinsame Arbeit mit unseren Jugendlichen und unserem Betreuer*innen-Team Berufserfahrung in der Jugendhilfe und insbesondere in der Arbeit mit jungen Menschen in akuten Krisensituationen ist erwünscht Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 50% bis 90% (19,50 bis 35,10 Wochenstunden) Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b/S12 bei entsprechender Qualifikation (3.481,39 € - 5.306,08 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
B. unterstütze Kommunikation/Gebärdensprache, Ansätze für die Arbeit mit Menschen im Autismus-Spektrum oder mit psychischer Erkrankung, handwerklich-kreatives Arbeiten, Sport und Bewegung Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie Durchsetzungsvermögen Überzeugendes und freundliches Auftreten sowie sicheres Kommunikationsverhalten Interesse und kooperative Haltung für die bereichsübergreifende Zusammenarbeit an einem SBBZ mit Internat Bereitschaft, das eigene Verhalten zu reflektieren und sich kontinuierlich weiter zu qualifizieren Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und innovativen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem verhandelbaren Beschäftigungsumfang in Höhe von 70% bis 100% (22/31 bis 31/31 Deputatsstunden) Vergütung entsprechend den Regelungen des Landes Baden-Württemberg Fachliche Unterstützung bei der Einarbeitung in die Arbeit mit den Schüler*innen an unserer Schule Technische Unterstützung für das akustische Gelingen der Kommunikation (Hörtechnik) Unterstützung durch Fachberatung und ggf.
Ihre Aufgaben Als Mitglied unseres kompetenten Beratungsteams begleiten Sie cloudbasierte ERP-Einführungen im Bereich Finanzbuchhaltung durch alle Projektphasen, vom Vorprojekt bis zum Go-live. Ihre Tätigkeiten im Detail: Analyse und Dokumentation der projektrelevanten Geschäftsprozesse und -vorfälle für Finanzbuchhaltung, Kostenrechnung, Controlling, Intercompany-Prozesse, Liquiditätsmanagement und KonzernkonsolidierungErarbeitung optimierter Prozessabläufe und Lösungskonzepte mit den neuesten Cloud-TechnologienErstellung der Spezifikationen für kundenindividuelle LösungenEnge Zusammenarbeit mit den Projektleitern sowie der Software-EntwicklungDurchführung von Trainings und Workshops für die Anwender beim Kunden Das bringen Sie mit Erfahrung in der Anwendung oder Einführung einer ERP-Software Sehr gute Kenntnisse in den kaufmännischen Geschäftsprozessen Kenntnisse in MS Dynamics 365 Finance & Supply Chain Management (ehemals Finance & Operations) Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und ein verbindliches, sicheres Auftreten Hohe Professionalität und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen in Abhängigkeit von der Projektphase Engagement, Überblick und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Level C1) Wir bieten Ihnen Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit dem Freiraum, eigene Erfahrungen und Ideen einzubringen und umzusetzen Ein modernes, ansprechendes Arbeitsumfeld am Standort Sindelfingen mit hochwertiger technischer Ausstattung – natürlich auch für das Homeoffice Flexible Arbeitsmodelle in Voll- oder Teilzeit (mindestens 24 Stunden pro Woche) Ein attraktives Bonussystem beteiligt Sie am Erfolg Ihres Projektes Unterstützung bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung in den neuesten Technologien Verkehrsgünstige Lage im Großraum Stuttgart Professionelle Prozesse in einem gut aufeinander eingespielten Team mit Can-Do-MentalitätEine Unternehmenskultur, die von Zusammenhalt, Vertrauen und Verlässlichkeit geprägt ist in einem etablierten Unternehmen, in dem Sie aktiv mitgestalten können Sie finden sich darin wieder und möchten mehr erfahren?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Junior) IT Associate (m/w/d)/ IT-Allrounder (m/w/d) Ort: Cuxhaven Als (Junior) IT Associate (m/w/d) betreuen Sie ein spannendes kreatives Aufgabenfeld und haben Freude an den folgenden Tätigkeiten: 1st Level Support für die Mitarbeiter/innen im Innen- und Außendienst bei Hard- und Softwareproblemen (Schwerpunkt iPad, Windows 10, MS Office 365, CRM-System, Drucker)Anwenderunterstützung bei allen Anwendungen – von Standardlösungen, wie MS-Office bis hin zu speziellen Programmen und ToolsDeployment, Konfiguration und Desktops und iPadsInstallation und Konfiguration von AnwendungssoftwareTeilnahme an IT-Projekten (z.B.
Aufgabengebiet: aktive Mitarbeit im gesamten Spektrum der Pädiatrie Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen der Klinik Anleitung der Assistenzärzte Teilnahme am Hintergrunddienst Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Neonatologie - voll Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Pädiatrie umfassende Fachkenntnisse und große klinische Erfahrungen Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit wirtschaftliche Denkweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben strukturierte Weiterbildung optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Oberarzt (m/w/d) Fachrichtung: Pädiatrie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Schwerpunktversorgung Größenklasse: 650 - 700 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Thüringen PLZ-Gebiet: DE-98xxx Ort/Region: Suhl Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
Aufgabengebiet: Versorgung der pädiatrischen Patienten auf unserer interdisziplinären Kinderstation, Tagesklinik sowie Notaufnahme Durchführung der pädiatrischen Ultraschalluntersuchungen sowie aller übrigen üblichen diagnostischen Verfahren Teilnahme am Bereitschaftsdienst bzw. je nach Qualifikation den Rufbereitschaften Pädiatrie und/oder Neonatologie Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Neonatologie - voll Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Pädiatrie fundierte Kenntnisse im gesamten Fachgebiet der Pädiatrie Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit wirtschaftliche Denkweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben strukturierte Weiterbildung optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Facharzt (m/w/d) Fachrichtung: Pädiatrie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Schwerpunktversorgung Größenklasse: 650 - 700 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Thüringen PLZ-Gebiet: DE-98xxx Ort/Region: Suhl Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
Aufgabengebiet: ambulante Notfallversorgung und stationäre Versorgung von Patienten Betreuung der Neugeborenenstation Assistenz und Durchführung von Diagnostik und Therapie Mitwirkung bei administrativen und qualitätssichernden Aufgaben Beteiligung an den Bereitschaftsdiensten Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Pädiatrie - 48 Monate Anforderungsprofil: Sie verfügen über: ein abgeschlossenes Medizinstudium die deutsche Approbation hervorragende Deutschkenntnisse Sie zeichnen sich aus durch: Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben strukturierte Weiterbildung optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Assistenzarzt (m/w/d) Fachrichtung: Pädiatrie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Grund- und Regelversorgung Größenklasse: 400 - 450 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Thüringen PLZ-Gebiet: DE-36xxx Ort/Region: Region Eisenach Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche (Teilzeit möglich) Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
WBJ) Sie zeichnen sich aus durch: Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben strukturierte Weiterbildung optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Assistenzarzt (m/w/d) Fachrichtung: Pädiatrie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Schwerpunktversorgung Größenklasse: 650 - 700 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Thüringen PLZ-Gebiet: DE-98xxx Ort/Region: Suhl Befristung: befristet für die Dauer der Weiterbildung Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
Aufgabengebiet: Führung und Steuerung der Klinik Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Klinik Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Pädiatrie eine Subspezialisierung, idealerweise in der Gastroenterologie umfassende Kenntnisse im Fachgebiet und klinische Erfahrungen abteilungsübergreifendes Organisationsverständnis ausgeprägtes interdisziplinäres sowie unternehmerisches Denken und Handeln Leitungserfahrung Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz wirtschaftliche Denkweise Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position entsprechende, individuell verhandelbare Dotierung Stelleninformationen: Position: Chefarzt (m/w/d) Fachrichtung: Pädiatrie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Grund- und Regelversorgung Größenklasse: 350 - 400 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Mecklenburg-Vorpommern PLZ-Gebiet: DE-17xxx Ort/Region: südliches Mecklenburg-Vorpommern Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: nach Vereinbarung Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
Aufgabengebiet: Versorgung der stationäre und ambulante Patienten mit dem gesamten Spektrum der Senologie, Gynäkologie und Geburtshilfe Interdisziplinäre Zusammenarbeit und multiprofessioneller Austausch auf Augenhöhe Selbstständiges Arbeiten bezüglich Diagnostik und Therapie in der Gynäkologie, Senologie, gynäkologischen Onkologie sowie medikamentösen Tumortherapie und Geburtshilfe Teilnahme am Dienstsystem Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Gynäkologie/Geburtshilfe klinische Erfahrung in der Diagnostik und Behandlung gynäkologischer Erkrankungen und Geburtshilfe Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit wirtschaftliche Denkweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Facharzt (m/w/d) Fachrichtung: Gynäkologie / Geburtshilfe Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Grund- und Regelversorgung Größenklasse: 150 - 200 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Thüringen PLZ-Gebiet: DE-99xxx Ort/Region: Region Erfurt Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
Kommen Sie ins Team und stellen Sie sich spannenden neuen Herausforderungen. Das erwartet Sie Abwechslungsreiche Tätigkeit und Einstieg in einem interessanten Arbeitsplatz als Anlagenmechaniker (m/w/d)Leistungsgerechte Vergütung ab 12,84 Euro/h brutto bis 15,25 Euro/h brutto, ZuschlägeZahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach 1/2 jähriger BetriebszugehörigkeitPrämie bis zu 400 Euro brutto möglich "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"Persönliche Betreuung durch Ansprechpartner in der Tempo Team Niederlassung DresdenKostenlose Bereitstellung Ihrer persönlichen Schutzausrüstungen (Arbeitsschutzschuhe, Arbeitskleidung etc.)
Als Dankeschön erhalten Sie von uns eine/n Wechselprämie / Willkommensbonus* Neben einer anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit bei namhaften Kundenunternehmen im Bereich der Industrie bieten wir Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflicher Bezahlung.
Als Dankeschön erhalten Sie von uns eine/n Wechselprämie / Willkommensbonus* Neben einer anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit bei namhaften Kundenunternehmen im Bereich der Industrie bieten wir Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflicher Bezahlung.
Habilitation)Schonen Sie die Umwelt und nutzen Sie Bus und Bahn vergünstigt mit einem JobticketVielfältiges Sport- und Entspannungsangebot im Rahmen des betrieblichen GesundheitsmanagementsFreuen Sie sich zu Beginn Ihrer Tätigkeit auf eine Einführungsveranstaltung, in der Sie viele wichtige Informationen und Schulungen bekommenStadt verfügt über vielfältige Angebote an Kultur- und Freizeitmöglichkeiten, Sport und BildungseinrichtungenBietet durch die Lage an der Elbe und zahlreiche Parkanlagen Raum für Bewegung, Entspannung und RegenerationBietet eine hohe Lebensqualität bei angemessenen Mietpreisen sowie finanzierbare Möglichkeiten der Kinderbetreuung Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 864767/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Für unsere Bereiche “Wohnen” und “Förderung und Betreuung” suchen wir zum 01.09.2026 Auszubildender zum Heilerziehungspfleger / Bachelor professional in Sozialwesen (m/w/d) Deine Aufgaben Dein Ziel ist es, Menschen mit Behinderung individuell so zu begleiten, dass sie ihr Leben möglichst autonom gestalten können Du betreust, pflegst und begleitest Menschen mit Unterstützungsbedarf Du lernst, wie man individuelle Begleitplanungen erstellt und wie unseren Klient*innen damit Entwicklungschancen und zukunftsorientierte Lebensperspektiven erschlossen werden Bei der kreativen Freizeitgestaltung kannst du eigene Ideen einbringen Du unterstützt die Klient*innen bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Du besuchst den theoretischen Unterricht der evangelischen Fachschule für Heilerziehungspflege in Schwäbisch Hall oder der Fachschule für Sozialwesen der Johannes-Diakonie Mosbach in Neckarbischofsheim Dein Profil Du verfügst über einen mittleren, gleichwertigen oder höheren Schulabschluss Du hast bereits ein 1-jähriges Vorpraktikum (z.B.
Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Dynamisches und motiviertes multidisziplinäres Team, geprägt durch kollegiale Zusammenarbeit Verantwortungsvolle oberärztliche Tätigkeit in einem universitären Umfeld Ein klinisches Spektrum, welches sämtliche Krankheitsbilder der Kinder-Endokrinologie und -Diabetologie umfasst Möglichkeit zur Habilitation Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV-Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u. a.
Bis zu 4 Wochen im Jahr kannst du aus dem EU-Ausland arbeiten. Flexibles Arbeiten: Büro oder Homeoffice? Je nach Tätigkeit entscheidest du gemeinsam mit uns, was am besten passt. 💰 Finanzen & Zukunft Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.
. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen AnlässenBranchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, PrämienAngebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und UnfallversicherungMobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle ArbeitsatmosphäreZusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und StärkenVielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem WeiterbildungscampusWeitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Wir bezuschussen den Kindergartenbeitrag einmal pro Familie mit bis zu 150 € monatlich und bieten dir je nach Tätigkeit flexible Arbeitszeiten durch unterschiedliche Gleitzeitmodelle an. Home-Office Je nach Beschäftigung bieten wir die Möglichkeit zum Arbeiten aus dem Home-Office an.
Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Dynamisches und motiviertes multidisziplinäres Team, geprägt durch kollegiale Zusammenarbeit Verantwortungsvolle oberärztliche Tätigkeit in einem universitären Umfeld Ein klinisches Spektrum, welches sämtliche Krankheitsbilder der Kinder-Endokrinologie und -Diabetologie umfasst Möglichkeit zur Habilitation Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV-Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u. a.
Ihre Aufgaben Als Mitglied unseres kompetenten Beratungsteams begleiten Sie cloudbasierte ERP-Einführungen im Bereich Finanzbuchhaltung durch alle Projektphasen, vom Vorprojekt bis zum Go-live. Ihre Tätigkeiten im Detail: Analyse und Dokumentation der projektrelevanten Geschäftsprozesse und -vorfälle für Finanzbuchhaltung, Kostenrechnung, Controlling, Intercompany-Prozesse, Liquiditätsmanagement und Konzernkonsolidierung Erarbeitung optimierter Prozessabläufe und Lösungskonzepte mit den neuesten Cloud-Technologien Erstellung der Spezifikationen für kundenindividuelle Lösungen Enge Zusammenarbeit mit den Projektleitern sowie der Software-Entwicklung Durchführung von Trainings und Workshops für die Anwender beim Kunden Das bringen Sie mit Erfahrung in der Anwendung oder Einführung einer ERP-Software Sehr gute Kenntnisse in den kaufmännischen Geschäftsprozessen Kenntnisse in MS Dynamics 365 Business Central oder NAV Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und ein verbindliches, sicheres Auftreten Hohe Professionalität und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen in Abhängigkeit von der Projektphase Engagement, Überblick und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Level C1) Wir bieten Ihnen Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit dem Freiraum, eigene Erfahrungen und Ideen einzubringen und umzusetzen Ein modernes, ansprechendes Arbeitsumfeld am Standort Sindelfingen mit hochwertiger technischer Ausstattung – natürlich auch für das Homeoffice Flexible Arbeitsmodelle in Voll- oder Teilzeit (mindestens 24 Stunden pro Woche) Ein attraktives Bonussystem beteiligt Sie am Erfolg Ihres Projektes Unterstützung bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung in den neuesten Technologien Verkehrsgünstige Lage im Großraum Stuttgart Professionelle Prozesse in einem gut aufeinander eingespielten Team mit Can-Do-Mentalität Eine Unternehmenskultur, die von Zusammenhalt, Vertrauen und Verlässlichkeit geprägt ist in einem etablierten Unternehmen, in dem Sie aktiv mitgestalten können Sie finden sich darin wieder und möchten mehr erfahren?
Ihre Aufgaben Als Mitglied unseres kompetenten Beratungsteams begleiten Sie cloudbasierte ERP-Einführungen im Bereich Finanzbuchhaltung durch alle Projektphasen, vom Vorprojekt bis zum Go-live. Ihre Tätigkeiten im Detail: Analyse und Dokumentation der projektrelevanten Geschäftsprozesse und -vorfälle für Finanzbuchhaltung, Kostenrechnung, Controlling, Intercompany-Prozesse, Liquiditätsmanagement und Konzernkonsolidierung Erarbeitung optimierter Prozessabläufe und Lösungskonzepte mit den neuesten Cloud-Technologien Erstellung der Spezifikationen für kundenindividuelle Lösungen Enge Zusammenarbeit mit den Projektleitern sowie der Software-Entwicklung Durchführung von Trainings und Workshops für die Anwender beim Kunden Das bringen Sie mit Erfahrung in der Anwendung oder Einführung einer ERP-Software Sehr gute Kenntnisse in den kaufmännischen Geschäftsprozessen Kenntnisse in MS Dynamics 365 Finance & Supply Chain Management (ehemals Finance & Operations) Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und ein verbindliches, sicheres Auftreten Hohe Professionalität und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen in Abhängigkeit von der Projektphase Engagement, Überblick und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Level C1) Wir bieten Ihnen Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit dem Freiraum, eigene Erfahrungen und Ideen einzubringen und umzusetzen Ein modernes, ansprechendes Arbeitsumfeld am Standort Sindelfingen mit hochwertiger technischer Ausstattung – natürlich auch für das Homeoffice Flexible Arbeitsmodelle in Voll- oder Teilzeit (mindestens 24 Stunden pro Woche) Ein attraktives Bonussystem beteiligt Sie am Erfolg Ihres Projektes Unterstützung bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung in den neuesten Technologien Verkehrsgünstige Lage im Großraum Stuttgart Professionelle Prozesse in einem gut aufeinander eingespielten Team mit Can-Do-Mentalität Eine Unternehmenskultur, die von Zusammenhalt, Vertrauen und Verlässlichkeit geprägt ist in einem etablierten Unternehmen, in dem Sie aktiv mitgestalten können Sie finden sich darin wieder und möchten mehr erfahren?
Das erwartet Sie: Sicherstellen der Verfügbarkeit der Entwicklungsumgebung und Sicherstellung einer stabilen und innovativen IT-InfrastrukturBetreiben der IT-Infrastruktur sowie kontinuierliche Verbesserung der bestehenden IT-Landschaften und ProzesseKommunikationsschnittstelle zwischen der zentralen IT und der Entwicklungs-Abteilung zur Diskussion und Umsetzung von Anforderungen: Bindeglied zwischen IT und Entwicklungs-Abteilung, Ansprechpartner für IT-bezogene Fragen und Projekte, aktive Teilnahme an IT-Besprechungen und Projekten, Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen und Standorten Operative Tätigkeiten: Bereitstellung/Beschaffung und Inbetriebnahme von Hardware (Rechentechnik) und IT-EquipmentErstkontakt bei IT-Anforderungen und Problemen, sowie deren LösungKoordination der Ticket-Prozesse und Übergabe von Systemen an EndanwenderDokumentation und Pflege der Betriebsdatenverwaltungen Informations-Sicherheit: Ansprechpartner für IT-Sicherheitsfragen und Umsetzung von Cybersecurity-Anforderungen Technische Aufgaben: Installation, Konfiguration und Betreuung von Client/Server-Systemen in der lokalen IT-Landschaft, unter Berücksichtigung betrieblicher StandardsIntegrieren und Erweitern von Hard- und Standardsoftware sowie die Einrichtung von Schnittstellen und Programmen zur Optimierung der SystemumgebungDokumentation technischer Lösungen und Umsetzung von Sicherheitsvorschriften, einschließlich der ZugriffsberechtigungenAnalysieren und Lösen von komplexen Systemstörungen sowie technische Beratung bei IT-ProblemenBetreuung und Pflege von Anwendungsprogrammen sowie Optimierung der IT-SystemeBeratung und Unterstützung bei der Auswahl und Beschaffung von IT-Endgeräten und Software unter Einhaltung betrieblicher Standards Betriebsüberwachung und Support: Sicherstellen der Systembetriebsbereitschaft und Verwaltung von Updates, Backups sowie BenutzersupportAnalyse und Behebung von Störungen in Hard- und Softwareumgebungen, bei Bedarf unter Einbeziehung externer Dienstleister oder HerstellerTechnische Beratung interner Stakeholder, Anpassung und Tuning der Systeme sowie Unterstützung des 2nd-Level-SupportsDurchführung von Schulungsmaßnahmen für interne Anwender in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B.
Für unsere Bereiche “Wohnen” und “Förderung und Betreuung” suchen wir zum 01.09.2026 Auszubildender zum Heilerziehungspfleger / Bachelor professional in Sozialwesen (m/w/d) Deine Aufgaben Dein Ziel ist es, Menschen mit Behinderung individuell so zu begleiten, dass sie ihr Leben möglichst autonom gestalten können Du betreust, pflegst und begleitest Menschen mit Unterstützungsbedarf Du lernst, wie man individuelle Begleitplanungen erstellt und wie unseren Klient*innen damit Entwicklungschancen und zukunftsorientierte Lebensperspektiven erschlossen werden Bei der kreativen Freizeitgestaltung kannst du eigene Ideen einbringen Du unterstützt die Klient*innen bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Du besuchst den theoretischen Unterricht der evangelischen Fachschule für Heilerziehungspflege in Schwäbisch Hall oder der Fachschule für Sozialwesen der Johannes-Diakonie Mosbach in Neckarbischofsheim Dein Profil Du verfügst über einen mittleren, gleichwertigen oder höheren Schulabschluss Du hast bereits ein 1-jähriges Vorpraktikum (z.B.
Habilitation) Schonen Sie die Umwelt und nutzen Sie Bus und Bahn vergünstigt mit einem Jobticket Vielfältiges Sport- und Entspannungsangebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Freuen Sie sich zu Beginn Ihrer Tätigkeit auf eine Einführungsveranstaltung, in der Sie viele wichtige Informationen und Schulungen bekommen Stadt verfügt über vielfältige Angebote an Kultur- und Freizeitmöglichkeiten, Sport und Bildungseinrichtungen Bietet durch die Lage an der Elbe und zahlreiche Parkanlagen Raum für Bewegung, Entspannung und Regeneration Bietet eine hohe Lebensqualität bei angemessenen Mietpreisen sowie finanzierbare Möglichkeiten der Kinderbetreuung Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 864767/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Invasive und sonographische Abklärung, Begleitung von Risikoschwangerschaften Teilnahme am Dienstmodell der Frauenklinik Anleitung und Supervision von Ärztinnen*Ärzten in Weiterbildung, Unterstützung bei der Aus- und Weiterbildung des multiprofessionellen Stationspersonals sowie der PJ-Studierenden Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen der pflegenden Disziplinen und auch der Hebammen und Stillberater*innen Damit überzeugen Sie uns: Sie sind Fachärztin*Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und verfügen über die Schwerpunktkompetenz Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin Eine DEGUM II Zertifizierung oder gleichwertige Ausbildung ist wünschenswert Sie sind eine engagierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit und haben Freude an teamorientierter und interdisziplinärer Zusammenarbeit Sie bringen ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patient*innen mit Für nähere Details zur Tätigkeit sowie weitere Fragen: Frau PD Dr. med. Mignon-Denise Keyver-Paik Chefärztin der Frauenklinik Tel.: 05361 80-1265 E-Mail: gyn@klinikum.wolfsburg.de Bewerbungen absenden ausschließlich über den Button "Jetzt bewerben" Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den von Ihnen angestrebten Arbeitszeitumfang an.
Associate- oder Professional-Level-Zertifikate führender Anbieter), Nachweise oder Weiterbildung im Bereich IT-Sicherheit, NAC-Administration und WLAN-Technologien Für nähere Details zur Tätigkeit sowie weitere Fragen: Robert Dietrichs IT-Teamleitung Tel. +49 5361 80-3110 E-Mail: robert.dietrichs@klinikum.wolfsburg.de Bewerbungen absenden ausschließlich über den Button "Jetzt bewerben" Wir freuen uns Sie kennenzulernen!
Bei uns bist Du richtig, wenn Du eine eigenständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit mit langfristiger Perspektive in einem Familienunternehmen suchst – auch Quereinsteiger sind willkommen! Highlights: Attraktiver Stundenlohn abhängig von ErfahrungGanzjährig unbefristeter Arbeitsvertrag mit bis zu 30 Urlaubstagen in VollzeitModerner Arbeitsplatz in sauberen & geheizten Werkstätten mit geregelten Arbeitszeiten (Montag-Freitag, 40h nur tagsüber) und pünktlichem GehaltMöglichkeit für Quereinsteiger Aufgaben Be- und Entladearbeiten (mit Hilfe von Flurförderfahrzeugen)Verpacken von WareReinigungsarbeiten an WerkzeugmaschinenVorbereitung von Maschinen für den Transport, einschließlich Verpacken und AnhebenRasenmähen und GrünflächenpflegeObjektpflege, einschließlich Reinigung und InstandhaltungDurchführung kleinerer Reparaturen und Streicharbeiten Erwartungen Sorgfältiges Arbeiten und körperliche FitnessGabelstaplerschein für FlurförderfahrzeugeVorkenntnisse sind nicht erforderlich – eine Einarbeitung erfolgt durch unsHandwerkliches GeschickEin Führerschein der Klasse B ist von Vorteil Wir bieten Vergütung: Wir bieten eine sichere und überdurchschnittliche Vergütung mit Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Möglichkeiten für Bikeleasing, monatlichen Gutscheinen, Weiterbildungsmöglichkeiten, und möglichen Sonderzahlungen.Sicherheit: Wir bieten einen ganzjährigen, unbefristeten Arbeitsvertrag mit Perspektive bei einem inhabergeführten Familienunternehmen seit 1923.Arbeitsbedingungen: Wir bieten moderne Arbeitsplätze in geheizten, sauberen und hellen Werkstätten mit geregelten Arbeitszeiten (40h ohne Schichtbetrieb).Entwicklungsmöglichkeiten: Wir suchen eine langfristige Besetzung für unsere Stellen und zeigen unseren Mitarbeitern eine langfristige Perspektive zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.Firmenkultur: Wir leben kollegiale und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und pflegen einen familiären Umgang in einem bodenständigen, modernen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.Einarbeitung: Wir bieten Dir eine intensive, zwei- bis dreimonatige Einarbeitungsphase (je nach Bedarf) in unser Produktportfolio.Digital-First: Wir sind ein Familienunternehmen im Generationenwechsel.
Berufserfahrung im IT-Recht - idealerweise mit Schwerpunkt IT-Vertragsrecht, vorzugsweise aus einer Inhouse-Tätigkeit. Nachweisliche Erfolge durch eine eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise - auch in komplexen Situationen. Begeisterung für die Vielseitigkeit und Dynamik des IT- und Digitalrechts.
Enhanced First Aid HUET-Training und gültige Offshore-Tauglichkeit Nachweisbare Erfahrung als Inbetriebnahmeingenieur im Mittel- oder Hochspannungsbereich Erfahrung als SAP/AP in Energieanlagen - idealerweise Offshore Kenntnisse in NS-/MS-/HS-Schaltanlagen sowie deren Komponenten Vorteilhaft: Erfahrung mit Siemens-Schutzrelais, IEC61850/GOOSE, Siemens 8VM1/8VM3, BMS-Systemen Sehr gute Englischkenntnisse sowie ausgeprägte organisatorische und analytische Fähigkeiten Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Küllenberg Referenznummer 865960/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.kuellenberg@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Deine Mission: Kommissionieren von verschiedenen Waren Zusammenstellen der Warenbestellungen Verpacken der Waren gemäß Packvorschrift Tätigkeiten im Wareneingang Deine Packliste: Idealerweise hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder ähnlichesGern kannst du aber auch ohne Ausbildung bei uns durchstartenEin Staplerschein ist vorteilhaft, aber nicht zwingend notwendigBereitschaft zur SchichtarbeitBist du interessiert, hast Bock und willst neu durchstarten?
Das sind Ihre Aufgaben bei uns Ein besonderer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Betreuung von Gebärenden (m/w/d) und der sicheren Begleitung von Risikogeburten. Qualitativ hochwertige medizinische Versorgung in der Gynäkologie und Geburtshilfe sowie eine patientenorientierte Betreuung gehören zu Ihren zentralen Aufgaben.
Was Sie bei uns erwartet Sie betreuen, begleiten und fördern 14 erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen aus dem Autismus-Spektrum auf fachgerechte und aktivierende Weise Sie leisten personenzentrierte Assistenz nach einem Bezugsbetreuungssystem und wenden dabei Elemente aus dem TEACCH-Ansatz an Sie begleiten unsere Klient*innen auf dem Weg zur größtmöglichen Selbständigkeit und Teilhabe im Wohnalltag, der Freizeitgestaltung sowie der gesundheitlichen und häuslichen Selbstversorgung Ein multidisziplinäres Team mit bis zu 9 Vollzeitkräften, zuständig für zwei dezentrale Außenwohngruppen Sie wirken bei Gesamt-/ und Teilhabeplanverfahren mit und setzen diese nach verbindlichen Richtlinien um Sie kooperieren mit Angehörigen, dem Förder- und Betreuungsbereich für Menschen mit Autismus (FuB-A) und den entsprechenden Fachdiensten Sie arbeiten Schicht nach Dienstplan mit geregelten Wochenenddiensten, Mitteldienste sind möglich - keine geteilten Dienste/ Nachtbereitschaften Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozial- oder Heilpädagogik Sie sind kreativ, organisiert und haben Spaß an der Arbeit mit Menschen Erste Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen aus dem Autismus-Spektrum ist wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem verhandelbaren Beschäftigungsumfang in Höhe von 80% bis 100% (31,20 bis 39,00 Wochenstunden) Weiterentwicklung und Spezialisierung bei der Zielgruppenbetreuung Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S 8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39€ - 5.049,51€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Was Sie bei uns erwartet Sie betreuen erwachsene Menschen mit starken geistigen und körperlichen Einschränkungen und hohem individuellem Unterstützungsbedarf auf fachgerechte und aktivierende Weise in der Bezugsbetreuung Sie unterstützen unsere 10-14 Klient*innen ressourcenorientiert im Wohnalltag, der Freizeitgestaltung und der körperlichen, gesundheitlichen und allgemeinen Selbstversorgung - in einem multiprofessionellen Team mit 11 Kolleg*innen Sie wirken bei der Gesamt- und Hilfeplanung mit und setzen diese nach verbindlichen Richtlinien um Sie kooperieren mit Angehörigen, dem Tagesförderbereich und den entsprechenden Fachdiensten Tagesstrukturierende Dienstzeiten und freie Wochenenden, keine geteilten Dienste, keine Nachtbereitschaften Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge / Arbeitserzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation Sie zeichnen sich durch eine personenzentrierte Grundhaltung aus Sie sind empathisch, organisiert, kreativ und haben Spaß bei der Arbeit mit und am Menschen Erste Erfahrung in der Arbeit mit Menschen im Bereich der Schwerbehinderung/ Intensivbetreuung ist wünschenswert Sie haben einen Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem verhandelbaren Beschäftigungsumfang in Höhe von 50% bis 100% (19,50 bis 39,00 Wochenstunden) Eine tolle Arbeitsatmosphäre und eine idyllische Umgebung Abwechslungsreiche Aufgaben sowie freie Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S 8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39€ - 5.049,51€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Was Sie bei uns erwartet Sie sind Teil eines multidisziplinären Teams, das eine Gruppe von 24 Personen im sozialpsychiatrischen Wohnangebot Haus Plattenwald in kleinen Wohneinheiten (Appartements) unterstützt und betreut Sie helfen und unterstützen erwachsene Menschen mit langjähriger Psychiatrieerfahrung beim Wiederentdecken und Erhalten von lebenspraktischen Fähigkeiten Sie unterstützen, stabilisieren und beraten unsere Bewohner*innen im Wohnalltag, der Freizeitgestaltung und bei der körperlichen, gesundheitlichen und allgemeinen Selbstversorgung im Rahmen eines Bezugsbetreuungssystems Sie wirken bei der Hilfe-/ Begleitplanung mit und setzen diese nach verbindlichen Richtlinien um Sie arbeiten nach Dienstplan in Früh-/Spät- und Mitteldiensten, auch Wochenenddienste und Nachtbereitschaften gehören anteilig dazu Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge / Heilerziehungsassistent (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation Sie kennzeichnet eine personenzentrierte Grundhaltung, Empathie und Organisationsgeschick Kreativität und Freude für die Entwicklung von Lösungsstrategien bei Problemstellungen des alltäglichen Lebens Engagement für die Teilhabe und Integration von Menschen mit Unterstützungsbedarf Teamfähigkeit und ein wertschätzender Umgang mit Klient*innen und Kolleg*innen Erfahrung in der Behindertenhilfe und im Arbeitsfeld der Sozialpsychiatrie ist wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem verhandelbaren Beschäftigungsumfang in Höhe von 80% bis 100% (31,20 bis 39,00 Wochenstunden) Eine herausfordernde Tätigkeit mit Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildung erwünscht Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S4 bis S8b bei entsprechender Qualifikation (3.201,81 € - 5.049,51€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)