/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung
. unter Berücksichtigung des Dienstplans die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen
arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5
arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5
von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung
arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5
die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung
*bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung Kontakt Jeanine Frei Zuständig für alle Fragen
, Organisation des Arbeitsplatzes, Mobilität und Selbstständigkeit, Individuelle Basis – und SelbstversorgungDie Tätigkeit erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den Lehrkräften und pädagogischen Fachkräften vor Ort
/ Heilerziehungspfleger (m/d/w) in Teil- oder Vollzeit. Wir bieten Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit tariflicher Vergütung 30 Urlaubstage pro
für heilpädagogische Kita (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Termin Dein Angebot Anspruchsvolle und verantwortungsbewusste Tätigkeit in unbefristeter Anstellung Geregelte Arbeitszeiten
Durchsetzungsvermögen, Souveränität und Empathie Zeitliche Flexibilität (Schichtdienste) Wertschätzender Umgang mit anderen Führerschein der Klasse B Deine Aufgaben Tätigkeit in einer Wohngruppe nach §§ 34 und §§ 35a SGB
, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität geprägte Grundhaltung Spaß an Schicht- und Wochenenddiensten Wertschätzender Umgang mit anderen und kompromissbereit Ein Führerschein der Klasse B Deine Aufgaben Tätigkeit
an der Ostsee (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dein Angebot Eine verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit in einem Wohnhaus für Menschen mit Behinderung Langfristiger
konnten Sie bereits sammeln. Sie sind geduldig und bringen die nötige Sensibilität im alltäglichen Umgang mit. Sie haben Freude an einer selbständigen und verantwortlichen Tätigkeit. Ihre Teamfähigkeit
. Gruppenleitung für heilpädagogische Kita (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Termin Dein Angebot Verantwortungsbewusste Tätigkeit als Gruppenleitung in einer inklusiven Kita
/ Heilerziehungspfleger (m/d/w) in Teil- oder Vollzeit. Wir bieten Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit tariflicher Vergütung 30 Urlaubstage pro
. Zu Ihren Tätigkeiten und Anforderungen gehören Freude an der Arbeit mit Kindern von 0-14 Jahren in belasteten Lebenslagen.Teamfähigkeit, Flexibilität und soziales Engagement in einem herausfordernden
nach ärztlicher VerordnungVerwaltungstechnische Tätigkeiten (Dokumentation, Hilfeplanung, sonstiges)freizeitpädagogische Angebotsgestaltung im Gruppenalltagkollegiale Zusammenarbeit über den Tellerrand hinaus
Bereich hinausFortbildung mit Einsatzspezifischen Themen (Moderation; Kommunikation; EDV)Verwaltungstechnische Tätigkeiten (Dienstplanung; Dokumentationsarbeit; etc.)Teilnahme an interdisziplinären Gruppen
Sie die Betreuung und die Pflege der Bewohner*innen. Die Entwicklung und Umsetzung von Fördermaßnahmen übernehmen Sie genauso gerne wie organisatorische und administrative Tätigkeiten. An Team- und Fallbesprechungen
am gesellschaftlichen Leben. Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Umsetzung von Fördermaßnahmen sowie pflegerische Tätigkeiten. Sie begleiten, assistieren und fördern Menschen mit geistiger Behinderung individuell
die Pflege der Bewohner*innen. Die Umsetzung von Fördermaßnahmen übernehmen Sie genauso gerne wie organisatorische und administrative Tätigkeiten. An den Besprechungen des Teams nehmen Sie regelmäßig teil
Entwicklung und bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Umsetzung von Fördermaßnahmen sowie pflegerische Tätigkeiten. Sie begleiten, assistieren und fördern Menschen