Münden Das bieten wir Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld Top Branchengehalt plus Funktionszulage Unbefristeter Arbeitsvertrag Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts Aufstiegsmöglichkeiten, zum Beispiel zur Ersten Kraft (m/w/d) oder zum Filialverantwortlichen (m/w/d) Elektronische Arbeitszeiterfassung 30 Urlaubstage (Vollzeit) Vergünstigungen bei Fitnessstudios Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online Shops Das sind deine Aufgaben Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden Als Vertretung des Ersten Verkäufers (m/w/d) bzw. der Ersten Kraft (m/w/d) unterstützt du bei der effizienten Steuerung der Arbeitsabläufe und Schulung des Teams Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager und Reinigungsarbeiten Das bringst du mit POWER, um unser Team noch stärker zu machen Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung oder als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden Lust darauf, sorgfältig und schnell mit anzupacken Flexibilität und Teamgeist sowie Organisationstalent und Führungserfahrung Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen.
KG Sievershausen Am Schwarzen Kamp 1 31275 Lehrte Das bieten wir Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld Top Branchengehalt plus Funktionszulage Unbefristeter Arbeitsvertrag Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts Aufstiegsmöglichkeiten, zum Beispiel zur Ersten Kraft (m/w/d) oder zum Filialverantwortlichen (m/w/d) Elektronische Arbeitszeiterfassung 30 Urlaubstage (Vollzeit) Vergünstigungen bei Fitnessstudios Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online Shops Das sind deine Aufgaben Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden Als Vertretung des Ersten Verkäufers (m/w/d) bzw. der Ersten Kraft (m/w/d) unterstützt du bei der effizienten Steuerung der Arbeitsabläufe und Schulung des Teams Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager und Reinigungsarbeiten Das bringst du mit POWER, um unser Team noch stärker zu machen Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung oder als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden Lust darauf, sorgfältig und schnell mit anzupacken Flexibilität und Teamgeist sowie Organisationstalent und Führungserfahrung Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen.
KG Werl Runtestr. 11 59457 Werl Das bieten wir Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld Top Branchengehalt plus Funktionszulage Unbefristeter Arbeitsvertrag Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts Aufstiegsmöglichkeiten, zum Beispiel zur Ersten Kraft (m/w/d) oder zum Filialverantwortlichen (m/w/d) Elektronische Arbeitszeiterfassung 30 Urlaubstage (Vollzeit) Vergünstigungen bei Fitnessstudios Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online Shops Das sind deine Aufgaben Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden Als Vertretung des Ersten Verkäufers (m/w/d) bzw. der Ersten Kraft (m/w/d) unterstützt du bei der effizienten Steuerung der Arbeitsabläufe und Schulung des Teams Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager und Reinigungsarbeiten Das bringst du mit POWER, um unser Team noch stärker zu machen Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung oder als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden Lust darauf, sorgfältig und schnell mit anzupacken Flexibilität und Teamgeist sowie Organisationstalent und Führungserfahrung Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen.
Unsere Stärken als Arbeitgeber: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit strukturierter Einarbeitung attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet eine gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Arbeitsort: Bad Mergentheim Ihr Aufgabengebiet Sie montieren im 1-kV und 20-kV Bereich (Stationsumbauten sowie Kabelprojekte und größere Baumaßnahmen) Sie sind verantwortlich für die Störungssuche und -behebung Ihr Profil Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung Berufserfahrung in verschiedenen Montagetätigkeiten wäre wünschenswert, alternativ setzen wir die Motivation zur Weiterentwicklung voraus Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich, die Klasse CE und Führerscheine für Spezialfahrzeuge sind von Vorteil Lust auf abwechselnde Tätigkeiten, Spaß am Strom sowie die Absicht einen Teil zur Energiewende beizutragen Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Wir bieten Ein spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet Leistungsorientierte Bezahlung Flexible Arbeitszeitmodelle Eine umfassende Einarbeitung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Ihre Umgangsformen sind von Geduld und Wertschätzung geprägt. Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team. Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Ihre Umgangsformen sind von Geduld und Wertschätzung geprägt. Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team. Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
. Aufbau, Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen Eigenverantwortliche Führung und Betreuung der Ihnen anvertrauten Mitarbeiter Das bieten wir Ihnen: Eine spannende Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Entwicklungspotential Umfangreiche Einarbeitung und laufendes Training-on-the-Job Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem stetig wachsenden Unternehmen der Zeitarbeit mit exzellenten Ruf Angenehmes Arbeitsklima in einem kleinen, innovativen Team mit flachen Hierarchien Eine leistungsorientierte Vergütung sowie Erstattung der Fahrtkosten Das bringen Sie mit: Sie haben bereits erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen oder konnten eine artverwandte Qualifikation mit den Schwerpunkten Disponierung oder Personalwesen erlangen Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie eine effiziente und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Sie haben ein sicheres, professionelles und freundliches Auftreten. Auch in stressigen Situationen behalten Sie einen kühlen Kopf und setzen die richtigen Prioritäten. Zuverlässigkeit und Loyalität sind für Sie eine Selbstverständlichkeit.
Ihre Aufgaben: • ärztliche Koordination des Stationsablaufes • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Ihr Profil: • Sie sind Arzt (m/w/d) in Weiterbildung zum Facharzt für Innere Medizin • Sie sind engagiert und haben Interesse an einer Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team • Sie haben eine sehr gut ausgeprägte soziale, menschliche und fachliche Kompetenz Unser Angebot: • ein attraktiver Arbeitsplatz in einer modernen Abteilung mit hervorragender Ausstattung • flexible Arbeitszeiten • ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • hausinterne Vergütungs- und Sozialleistungsregelungen Sie möchten sich bewerben?
Ihre Aufgaben: • Sicherstellung einer optimalen Diagnostik und Therapie der Patienten • Teilnahme am Notarztdienst ist wünschenswert Ihr Profil: • Sie sind Facharzt oder Oberarzt (m/w/d) für Innere Medizin • Sie sind engagiert und haben Interesse an einer Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team • Sie haben eine sehr gut ausgeprägte soziale, menschliche und fachliche Kompetenz • Sie können wirtschaftlich Denken • Sie möchten junge Kolleg:innen auf ihrem Weiterbildungsweg begleiten und anleiten Unser Angebot: • ein attraktiver Arbeitsplatz in einer modernen Abteilung mit hervorragender Ausstattung • flexible Arbeitszeiten • ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • hausinterne Vergütungs- und Sozialleistungsregelungen • leistungsgerechte Vergütung Sie möchten sich bewerben?
Bad Berleburg liegt landschaftlich reizvoll im Mittelgebirge in Südwestfalen nahe dem Hochsauerland, mit guter Infrastruktur (Krankenhäuser, Schulen) und sehr guten Voraussetzungen für ein bezahlbares und liebenswertes Leben. Was du bei uns machst: hauswirtschaftliche Tätigkeiten Reinigung von Patient*innenzimmern und Büros/Fluren Einsatz im Speisesaal: Dazu gehören beispielsweise Buffetaufbau, das Portionieren, Anrichten und Ausgeben von Speisen, die Bestückung und der Transport von Kühlwagen und Essenstabletts, die Geschirrreinigung sowie die Reinigung von Transportwagen, Küche und Speisesaal; Mithilfe in der Wäscheversorgung Wann du zu uns passt: Du bist eine einfühlsame Persönlichkeit, gern auch mit Berufs- und Lebenserfahrung Du zeichnest Dich durch Zuverlässigkeit und Freundlichkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild aus im Team bist du flexibel und engagiert Du hast Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13.
Stellenbeschreibung Wir suchen für unseren Kunden am Standort Bad Oeynhausen ab sofort einen Leiter - Logistik (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Tätigkeiten als Leiter - Logistik (m/w/d) in Bad Oeynhausen: Disposition und Koordination der Materialanlieferungen und -versendungen Leitung des kleinen Teams aus Sachbearbeitung und Fahrern Enge Abstimmung mit der Geschäfts- und Betriebsleitung zur erfolgreichen Mengensteuerung Bestandsführung und -überwachung Sicherstellung der ordnungsgemäßen Dokumentation inkl. der Anforderungen aus dem ADR Abwicklung der Nachweispapiere aus Abfall und Gefahrgutrecht, gerne auch international Auswertung von Produktionsaufzeichnungen in Excel Aufbau, Pflege und Entwicklung von Kooperationspartnern Ihr Profil als Leiter - Logistik (m/w/d) in Bad Oeynhausen: Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Kaufmann für Spedition- und Logistikdienstleistungen (m/w/d), Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Logistik ist von Vorteil - Sie sind verantwortlich für die Abwicklung anspruchsvoller Logistikvorgänge Qualifikation im Gefahrgutbereich, ggf. auch im Abfallbereich Gute EDV-Kenntnisse Kooperatives Auftreten sowie Einsatzbereitschaft Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97.
Wir suchen für unseren Kunden in Faulbach (Unterfranken) Mitarbeiter Fahrzeuglogistik in Vollzeit (m/w/d) Was erwartet Sie bei uns - schneller Bewerbungsprozess - persönliche Beratung von Anfang an - zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Ein tolles Arbeitsklima Ihre Aufgaben - Verschiedene und abwechslungsreiche Tätigkeiten an Autos - Neufahrzeuge und Gebrauchtfahrzeuge einparken und bewegen - Fahrzeugpflege wie Batterien laden oder Reifenfüllen - Fahrzeugreinigung innen und außen - Arbeiten mit Handy und App Sie bringen mit - Führerschein der Klasse B (mind. 12 Monate) - Deutschkenntnisse - Du arbeitest gerne draußen - Du magst Autos und Arbeit an Autos
Maschinen selbstständige und exakte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit Unser Angebot attraktives tarifliches Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaubumfassende, qualifizierte Einarbeitung Zuschuss zur Vermögensbildung oder betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits große Bandbreite an individuellen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten interessante Aufgaben sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches sowie Ihrer Verfügbarkeit.
Blutdruck, Puls oder Temperatur messen Mitwirkung bei der Dokumentation der Pflegemaßnahmen Tätigkeit im Schichtdienst Das bringen Sie mit Ausbildung zum einjährigen Pflegefachhelfer (w/m/d) Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen Empathie, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihre Vorteile bei uns Vollzeit oder Teilzeit in flexiblen Arbeitszeiten Urlaub: 29–31 Tage (abhängig von der Betriebszugehörigkeit) Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen und Erfahren unserer Wertekultur Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur Bezahlte Freistellung bei persönlichen Ereignissen (z.
Wir suchen ab sofort: Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) in Bad Schönborn Haben Sie Freude bei der Arbeit mit Menschen? Wünschen Sie sich eine sinnbringende Tätigkeit? … dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf Ihre wertvolle Verstärkung als Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) in unserer Fachklinik Mikina in Teilzeit (20-25 Std.
Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut*inLust auf eine vielfältige Tätigkeit und Begeisterung für Indoor- und Outdoor-AktivitätenFingerspitzengefühl im Umgang mit den kleinen und großen Patient*innenEigenverantwortliche und zuverlässige ArbeitsweiseOffenheit und Teamgeist Warum bei uns arbeiten?
Wir suchen ab sofort: Arzt (m/w/d) in Bad Schönborn Haben Sie Freude bei der Arbeit mit Menschen? Wünschen Sie sich eine sinnbringende Tätigkeit? … dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf Ihre wertvolle Verstärkung als Arzt (m/w/d) in unserer Fachklinik Mikina ab sofort in Voll- oder Teilzeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
Das bieten wir Ihnen Einen attraktiven Arbeitsplatz Eine interessante anspruchsvolle Tätigkeit Ein vielseitiges Fort- und Weiterbildungsangebot in unserer eigenen Bildungseinrichtung sowie ein digitales Bildungsmanagement Eine enge Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus – Berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse in Einklang bringen Erfüllende und sinnstiftende Arbeit Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Jobrad Bei Fragen Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Dr.
Im Dienstplan berücksichtigen wir Ihre Wunschdienste; Flexible, individuell anpassbare Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit; 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche; Intensives Pflegeverhältnis: Sie begleiten Ihre Patient:innen über mehrere Wochen; deren Erfolge erleben Sie hautnah mit; Sie konzentrieren sich auf Ihre Arbeit: Zeitersparnis durch einfache digitale mobile Dokumentation; Entlastung von pflegefernen Tätigkeiten durch Stationsassistenz, Rehakoordinator:innen, Stationssekretärinnen. * Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Pflegekräfte im Unternehmen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr.
– Melde Dich einfach bei uns, wir freuen uns auf Dich! Das bringst Du mit: Zuverlässigkeit und Freude an einer Tätigkeit im Wareneingang Mobilität zum Einsatzort wünschenswert, da Mitarbeitertransfer nur begrenzt zur Verfügung gestellt werden kann.
Putzen von Salat und GemüseReinigungsarbeiten Spülen Ihr Profil Ein offenes und freundliches AuftretenSie mögen es im Team zu arbeiten, packen gern mit an und behalten auch bei starkem Arbeitsaufkommen Ihr Lächeln und den ÜberblickEmpathie, Kommunikationsfähigkeit und hohe ServiceorientierungHohes Verantwortungsbewusstsein und FlexibilitätFreude im Umgang mit Senioren Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten!
/Woche möglich Unsere Wünsche an Ihr Profil Erfahrung und Handlungskompetenzen im Umgang mit psychisch Beeinträchtigten Menschen Bereitschaft die Nachmittagsgruppen zu leiten (bis 15:30 Uhr) Empowerment orientierte und partizipative Assistenz Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit teamorientierte Persönlichkeit Umgang mit EDV Führerschein Klasse B Weitere Voraussetzungen Nachweis über einen Masernschutz gemäß §20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz Das können wir Ihnen erfüllen: Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten, leistungsstarken und kooperativen Team Eine geregelte Wochenarbeitszeit (Mo-Fr) Arbeitgeberfinanzierte Supervision, Fort- und Weiterbildungen Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit unseren Partnern „ EGYMWellpass “, „ Club Hufeland Fit „.
Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem pädagogischen oder pflegerischen Beruf Interesse, tiergestützte Interventionen durch eigene Wohngruppentiere aufzubauen Interesse am Arbeitsfeld der Psychiatrie, in der Arbeit mit chronisch psychisch kranken Menschen mit teils herausfordernden Verhaltensweisen Soziale und fachliche Kompetenz Motivation, Interesse und Engagement in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten Gute PC-Kenntnisse und die Bereitschaft sich in verschiedene Dokumentationssysteme einzuarbeiten Bereitschaft zur Arbeit i.d.R. an drei bis vier Wochenendtagen pro Monat und in der Nacht Fahrerlaubnis Führerscheinklasse B Das bieten wir Ihnen In der Einführung befindlichen Interventionen durch Savewards und tiergestützter Begleitung Gesundheitsförderung durch Firmenfitness mit Hansefit Digitale Dokumentation mit Vivendi und Voize (KI-Spracherkennung) am Dienstsmartphone Jobrad-Leasing, Jobticket und Gutscheinförderung fürs selber Radeln zum Arbeitsplatz Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus und betriebliche Altersvorsorge (VBL) Eine sinnstiftende Tätigkeit mit einer besonderen Herausforderung und engagierten Kolleg:innen Subventionierte Mittagsverpflegung im Personalcasino Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an der hauseigenen Fort- und Weiterbildungsakademie einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil- oder Vollzeit Bei Fragen Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Wohngruppenleitung Ann-Cathrin Rist-Unger, Tel.: 07583 33-1470 und die Abteilungsleitungen Ambulante Dienste & Teilhabe Johannes Bürker, Tel.: 07583 33-1840 und Tanja Waidmann, Tel.: 07583 33-1891.
Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung. Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: allg. Tätigkeiten einer Pflegefachkraft Erkennen und Abgrenzen der verschiedenen gerontopsychiatrischen Krankheitsbilder und aktive pflegerische Unterstützung der passenden Therapie Erkennen psychischer Problem- oder Notlagen, die z.B. eine Verlegung in eine psychiatrische Einrichtung erfordern Prüfung der Bewusstseinslage der Pflegebedürftigen und Anwendung spezieller Assessments Unterstützung der Ärzte bei der Suche nach Ursachen für die gerontopsychiatrische Veränderung Schulung der Teammitglieder zu zentralen Themen der gerontopsychiatrischen Pflege Psychosoziale Betreuung, Beratung und Begleitung der betroffenen Pflegebedürftigen und deren Angehöriger Wir passen zueinander, wenn Sie: eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und dort erste Berufserfahrung haben eine Zusatzqualifikation zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft haben oder Interesse haben, diese zu absolvieren viel Geduld, Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit gerontopsychatrisch veränderten Pflegebedürftigen haben.
GIS sind wünschenswertFührerschein Klasse BE, Führerschein C1, CE wünschenswertTeamfähigkeit, FlexibilitätSelbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten, wertschätzenden und motivierten Team Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter tariflicher Vergütung in Entgeltgruppe 7 nach TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 48.500 € Zusätzlich eine Jahressonderzahlung von bis zu 3.400 € sowie eine mögliche Leistungsprämie von bis zu 1.000 € jährlich, sodass eine Gesamtjahresvergütung von bis zu 52.000 € brutto erreicht werden kann Die zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen DienstesEin umfangreiches innerbetriebliches Gesundheitsmanagement Ein attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits Interesse geweckt?
Diplom-Verwaltungswirt (FH), Diplom-Betriebswirt oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Rechtskenntnisse, fundierte Kenntnisse im Kommunalen Haushaltsrecht und in der kaufmännischen Buchführung, HGB-KenntnisseHohe Belastbarkeit, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft Eigeninitiative, Teamfähigkeit und FlexibilitätAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksweise Einschlägige Berufserfahrung erwünscht, jedoch nicht Voraussetzung Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: Bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer Vergütung nach TVöDEin hohes Maß an Selbstverantwortung und eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in Fach- und FührungsthemenEin umfangreiches innerbetriebliches GesundheitsmanagementEin attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits Interesse geweckt?
Diplom-Verwaltungswirt (FH), Diplom-Betriebswirt oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Rechtskenntnisse, fundierte Kenntnisse im Kommunalen Haushaltsrecht und in der kaufmännischen Buchführung, HGB-Kenntnisse Hohe Belastbarkeit, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Flexibilität Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksweise Einschlägige Berufserfahrung erwünscht, jedoch nicht Voraussetzung Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: Bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer Vergütung nach TVöD Ein hohes Maß an Selbstverantwortung und eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in Fach- und Führungsthemen Ein umfangreiches innerbetriebliches Gesundheitsmanagement Ein attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits Interesse geweckt?
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche KinderbetreuungsplatzIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Parkplätze/Unterstützung E-MobilitätTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorgekununu Top-Arbeitgeber 2022-2024Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Einbeziehung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter AspektePlanung und Organisation des sachgerechten PersonaleinsatzesMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungAngehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnetAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von VorteilKooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und DurchsetzungsfähigkeitRoutiniert in der Anwendung gesetzlicher VorgabenWirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und DenkenUmfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der PflegedokumentationRoutiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten!
. … verschiedene Bereiche im Gesundheitswesen kennen, wie zum Beispiel Tätigkeiten im Krankenhaus, in der Seniorenhilfe, in der ambulanten Pflege und vieles weitere. Dabei wirst du durch unsere Praxisanleiter*innen intensiv begleitet.
Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung. Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: allg. Tätigkeiten einer Pflegefachkraft Erkennen und Abgrenzen der verschiedenen gerontopsychiatrischen Krankheitsbilder und aktive pflegerische Unterstützung der passenden Therapie Erkennen psychischer Problem- oder Notlagen, die z.B. eine Verlegung in eine psychiatrische Einrichtung erfordern Prüfung der Bewusstseinslage der Pflegebedürftigen und Anwendung spezieller Assessments Unterstützung der Ärzte bei der Suche nach Ursachen für die gerontopsychiatrische Veränderung Schulung der Teammitglieder zu zentralen Themen der gerontopsychiatrischen Pflege Psychosoziale Betreuung, Beratung und Begleitung der betroffenen Pflegebedürftigen und deren Angehöriger Wir passen zueinander, wenn Sie: eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und dort erste Berufserfahrung haben eine Zusatzqualifikation zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft haben oder Interesse haben, diese zu absolvieren viel Geduld, Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit gerontopsychatrisch veränderten Pflegebedürftigen haben.
Als Teil der familiengeführten K&S Gruppe mit über 30 Jahren Erfahrung in der Seniorenpflege stehen wir für Qualität, Herzlichkeit und ein starkes Miteinander. Viele Tätigkeiten in der heutigen Arbeitswelt sind kurzlebig, unpersönlich und eher ein Job als ein Beruf. Du möchtest es anders? Dann entscheide dich für eine einjährige Ausbildung zum Pflegehelfer / Pflegeassistent (w/m/d) bei K&S in Bad Camberg, einem sympathischen Familienunternehmen, das erfolgreich und bodenständig ist und kreativen Freiraum bietet.
Im FSJ kannst du dich für einen befristeten Zeitraum sozial engagieren. Neben deiner praktischen Tätigkeit lernst du andere FSJler:innen in Seminaren und Bildungsveranstaltungen kennen. Dein Profil: Einfühlungsvermögen bei der Versorgung unserer Bewohner:innenBereitschaft zur Arbeit im Team und am Wochenende, im Spät- sowie Frühdienst, Flexibilität, Zuverlässigkeit und VerantwortungsbewusstseinDu hast mind. die allgemeine Vollzeit-Schulpflicht erfüllt (9 Jahre, mit oder ohne Schulabschluss)Du bist zwischen 15 und 26 Jahre alt Vorteile des FSJ: Sprungbrett ins Berufsleben – Im FSJ bei uns lernst du spannende Berufe kennen und hast Zeit, deine Stärken zu entdecken.Du kannst Wartezeit zur Anrechnung von Praxiszeiten für Studium überbrücken.Das FSJ kann als Wartesemester beim Studium angerechnet werden (2 Wartesemester für 12 Monate FSJ).In kostenlosen Seminaren durch den Träger kannst Du neue Fähigkeiten lernen und Dein Wissen erweitern.Du erhältst attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits.Du erhältst ein monatliches Taschengeld, hast Urlaubsanspruch wie alle anderen Kolleg:innen auch, bist sozialversichert und der Kindergeldanspruch bleibt bestehen.Das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) dauert 12 Monate – Eingebunden in den Alltag sind die spannenden Unterrichtstage.
Ihre Aufgaben: Ganzheitliche medizinische Betreuung unheilbar erkrankter Patient:innen mit komplexem Symptommanagement Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflege, Psychoonkologie, Sozialdienst, Seelsorge und weiteren Fachdisziplinen Begleitung und Beratung von Patient:innen und deren Angehörigen in existenziellen Lebenssituationen Mitwirkung im palliativmedizinischen Konsiliardienst für alle Stationen des Hauses Beteiligung an Fortbildungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Facharztanerkennung in Innerer Medizin, Allgemeinmedizin, Anästhesie oder einem anderen relevanten Fachgebiet Zusatzweiterbildung Palliativmedizin Hohes Maß an Empathie, Kommunikationsstärke und Teamgeist Erfahrung in der Begleitung schwerkranker Menschen und deren Angehöriger wünschenswert Unsere Stärken als Arbeitgeber: Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem erfahrenen, multiprofessionellen Team Strukturierte Einarbeitung und kollegiale Arbeitsatmosphäre Gestaltungsspielraum für eigene Ideen in der Weiterentwicklung der Palliativversorgung attraktive Anstellungsbedingungen nach dem Tarifvertrag für Ärzte und Ärztinnen an kommunalen Krankenhäusern; daneben bieten wir Ihnen eine Beteiligung am Mitarbeiterfonds („Pool“) an eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung bei der ZVK-Wiesbaden ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Als Teil der familiengeführten K&S Gruppe mit über 30 Jahren Erfahrung in der Seniorenpflege stehen wir für Qualität, Herzlichkeit und ein starkes Miteinander. Viele Tätigkeiten in der heutigen Arbeitswelt sind kurzlebig, unpersönlich und eher ein Job als ein Beruf. Du möchtest es anders? Dann entscheide dich für eine einjährige Ausbildung zum Pflegehelfer / Pflegeassistent (w/m/d) bei K&S in Bad Camberg, einem sympathischen Familienunternehmen, das erfolgreich und bodenständig ist und kreativen Freiraum bietet.
. … verschiedene Bereiche im Gesundheitswesen kennen, wie zum Beispiel Tätigkeiten im Krankenhaus, in der Seniorenhilfe, in der ambulanten Pflege und vieles weitere. Dabei wirst du durch unsere Praxisanleiter*innen intensiv begleitet.
Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung Jetzt bewerben Kontakt Dr.
das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber leistungsgerechte Bezahlungflexible Arbeitszeiten nach Absprachefamiliäres Arbeitsklimadie Möglichkeit sich weiterzuentwickelnzukunftssicherer Arbeitsplatz Die Tätigkeit DatenerfassungKundenbetreuungStammdatenpflegeAbrechungswesen Fachliche und persönliche Anforderungen Kaufmännische Ausbildung oder entsprechende, mehrjähriger Berufserfahrung Sicherer Umgang mit MS-Office Team- und Dienstleistungsorientierung Selbständige Arbeitsweise Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung!
Wir wollen Sie mit unserem "Neuen Weg" als unseren zukünftigen Mitarbeiter optimal auf die vielfältigen Tätigkeiten im Bahnservice vorbereiten und qualifizieren. Sie erhalten von Beginn der Ausbildung an volles Arbeitsentgelt. Von Anfang an sind SIE bereits ein fester Bestandteil in unserem Team.
Wir wollen Sie mit unserem "Neuen Weg" als unseren zukünftigen Mitarbeiter optimal auf die vielfältigen Tätigkeiten im Bahnservice vorbereiten und qualifizieren. Sie erhalten von Beginn der Ausbildung an volles Arbeitsentgelt. Von Anfang an sind SIE bereits ein fester Bestandteil in unserem Team.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hauswirtschaftshelfer (w/m/d) in Teilzeit. Ihre Aufgaben Durchführung von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten wie z.B. Betten beziehen, Einkäufe erledigen, leichte Reinigungsarbeiten etc. Ihr Profil Qualifikation als Hauswirtschaftshelfer (w/m/d), Sozialbetreuer (w/m/d), Altenpflegehelfer (w/m/d) Führerschein Klasse B Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Putzen von Salat und Gemüse Reinigungsarbeiten Spülen Ihr Profil Ein offenes und freundliches Auftreten Sie mögen es im Team zu arbeiten, packen gern mit an und behalten auch bei starkem Arbeitsaufkommen Ihr Lächeln und den Überblick Empathie, Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung Hohes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Freude im Umgang mit Senioren Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hauswirtschaftshelfer (w/m/d) in Teilzeit. Ihre Aufgaben Durchführung von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten wie z.B. Betten beziehen, Einkäufe erledigen, leichte Reinigungsarbeiten etc. Ihr Profil Qualifikation als Hauswirtschaftshelfer (w/m/d), Sozialbetreuer (w/m/d), Altenpflegehelfer (w/m/d)Führerschein Klasse BSie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachIhre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Für unsere Altenhilfe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 50% in Wilhelmsdorf. IHR BEITRAG ZUM GANZEN Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in den Wohnbereichen Unterstützung der Bewohner bei den Mahlzeiten Bettenaufbereitung und Wäscheversorgung Umsetzung des Hygienekonzepts und Einhaltung der HACCP-Richtlinien Teilnahme an Dienstbesprechungen sowie Fort- und Weiterbildungen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Idealerweise eine fachliche Qualifikation in der Hauswirtschaft sowie erste praktische Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Position Sensibilität und Engagement für die Bedürfnisse unserer Bewohner Sehr gute Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer hohen Serviceorientierung Einsatzbereitschaft sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
Für unsere Altenhilfe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 40-50 % in Denkendorf. IHR BEITRAG ZUM GANZEN Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in den Wohnbereichen Unterstützung der Bewohner bei den Mahlzeiten Bettenaufbereitung und Wäscheversorgung Umsetzung des Hygienekonzepts und Einhaltung der HACCP-Richtlinien Teilnahme an Dienstbesprechungen sowie Fort- und Weiterbildungen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Idealerweise eine fachliche Qualifikation in der Hauswirtschaft sowie erste praktische Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Position Sensibilität und Engagement für die Bedürfnisse unserer Bewohner Sehr gute Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer hohen Serviceorientierung Einsatzbereitschaft sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
Für unseren Fachbereich Bauen, Stadtentwicklung – Abteilung Grünpflege suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft (m/w/d) im Bereich Grün-, Park- und Gartenanlagen Beschäftigungsumfang 100 % Ihre Aufgaben: Verantwortlichkeit für die Organisation und Abwicklung für einen festgelegten Teilbereich in der Grünpflege im Stadtgebiet und den Ortschaften mit allen dazugehörigen Aufgaben in der Anpflanzung, Anlagenpflege und –reinigung sowie den Mäh- und SchnittarbeitenSelbstständige Koordinierung aller im Zuständigkeitsbereich anfallenden Arbeiten unter Berücksichtigung der vorhandenen RessourcenDurchführung sonstiger anfallender Tätigkeiten im kommunalen BereichPflege des zugeteilten MaschinenparksMitarbeit im kommunalen Winterdienst Ihr Profil: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (m/w/d) in den Fachrichtungen Garten- und Landschaftsbau, Staudengärtnerei, Zierpflanzenbau oder eine vergleichbare QualifikationTeamfähigkeit und FlexibilitätKritik- und KonfliktfähigkeitSelbständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseFührerschein der Klasse BE erforderlich Wir bieten Ihnen: Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten, wertschätzenden und motivierten TeamInnerbetriebliche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEinen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter tariflicher Vergütung in Entgeltgruppe 5 nach TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 45.400 € Zusätzlich eine Jahressonderzahlung von bis zu 3.200 € sowie eine mögliche Leistungsprämie von bis zu 900 € jährlich, sodass eine Gesamtjahresvergütung von bis zu 49.500 € brutto erreicht werden kann Die zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen DienstesEin umfangreiches innerbetriebliches GesundheitsmanagementEin attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits Interesse geweckt?
Für unseren Fachbereich Bauen, Stadtentwicklung – Abteilung Grünpflege suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft (m/w/d) im Bereich Grün-, Park- und Gartenanlagen Beschäftigungsumfang 100 % Ihre Aufgaben: Verantwortlichkeit für die Organisation und Abwicklung für einen festgelegten Teilbereich in der Grünpflege im Stadtgebiet und den Ortschaften mit allen dazugehörigen Aufgaben in der Anpflanzung, Anlagenpflege und –reinigung sowie den Mäh- und Schnittarbeiten Selbstständige Koordinierung aller im Zuständigkeitsbereich anfallenden Arbeiten unter Berücksichtigung der vorhandenen Ressourcen Durchführung sonstiger anfallender Tätigkeiten im kommunalen Bereich Pflege des zugeteilten Maschinenparks Mitarbeit im kommunalen Winterdienst Ihr Profil: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (m/w/d) in den Fachrichtungen Garten- und Landschaftsbau, Staudengärtnerei, Zierpflanzenbau oder eine vergleichbare Qualifikation Teamfähigkeit und Flexibilität Kritik- und Konfliktfähigkeit Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Führerschein der Klasse BE erforderlich Wir bieten Ihnen: Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten, wertschätzenden und motivierten Team Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter tariflicher Vergütung in Entgeltgruppe 5 nach TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 45.400 € Zusätzlich eine Jahressonderzahlung von bis zu 3.200 € sowie eine mögliche Leistungsprämie von bis zu 900 € jährlich, sodass eine Gesamtjahresvergütung von bis zu 49.500 € brutto erreicht werden kann Die zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes Ein umfangreiches innerbetriebliches Gesundheitsmanagement Ein attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits Interesse geweckt?
GIS sind wünschenswert Führerschein Klasse BE, Führerschein C1, CE wünschenswert Teamfähigkeit, Flexibilität Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten, wertschätzenden und motivierten Team Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter tariflicher Vergütung in Entgeltgruppe 7 nach TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 48.500 € Zusätzlich eine Jahressonderzahlung von bis zu 3.400 € sowie eine mögliche Leistungsprämie von bis zu 1.000 € jährlich, sodass eine Gesamtjahresvergütung von bis zu 52.000 € brutto erreicht werden kann Die zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes Ein umfangreiches innerbetriebliches Gesundheitsmanagement Ein attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits Interesse geweckt?
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Einbeziehung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte Planung und Organisation des sachgerechten Personaleinsatzes Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken Umfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der Pflegedokumentation Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten!
Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung. Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: allg. Tätigkeiten einer Pflegefachkraft Erkennen und Abgrenzen der verschiedenen gerontopsychiatrischen Krankheitsbilder und aktive pflegerische Unterstützung der passenden Therapie Erkennen psychischer Problem- oder Notlagen, die z.B. eine Verlegung in eine psychiatrische Einrichtung erfordern Prüfung der Bewusstseinslage der Pflegebedürftigen und Anwendung spezieller Assessments Unterstützung der Ärzte bei der Suche nach Ursachen für die gerontopsychiatrische Veränderung Schulung der Teammitglieder zu zentralen Themen der gerontopsychiatrischen Pflege Psychosoziale Betreuung, Beratung und Begleitung der betroffenen Pflegebedürftigen und deren Angehöriger Wir passen zueinander, wenn Sie: eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und dort erste Berufserfahrung haben eine Zusatzqualifikation zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft haben oder Interesse haben, diese zu absolvieren viel Geduld, Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit gerontopsychatrisch veränderten Pflegebedürftigen haben.